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Résultat de la recherche: Risques psychosociaux

Tutorat en entreprise : nos préconisations

Le tutorat en entreprise constitue un élément majeur au niveau de la transmission des savoirs, de l’appropriation des savoirs implicites, du développement des compétences, de la génération Y, du management des seniors et du liens intergénérationnel. Conseil, accompagnement et formations sont … Lire la suite


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Avec Métis & Maïa, nous  sommes spécialisés dans : le tutorat en entreprise le codéveloppement professionnel la gestion de carrière Nous vous accompagnons, conseillons et formons vos collaborateurs dans l’élaboration de vos choix stratégiques : transmission des savoirs liens intergénérationnels … Lire la suite


Formations > Codéveloppement professionnel > De quoi parle-t-on ?

Le codéveloppement professionnel apporte une réponse à des situations de « terrain ». L’objectif du codéveloppement professionnel est de partager entre pairs des savoirs d’expérience afin de contribuer à l’amélioration de sa propre pratique professionnelle. Chaque situation de terrain questionne les participants et donne une résonance sur … Lire la suite


Des enjeux pour les entreprises et les salariés

  Entreprises : enjeux de performance Transmettre les savoirs Préserver et développer les connaissances Augmenter la flexibilité et la compétitivité de l’organisation Créer une culture d’entreprise Conduire les changements et permettre l’évolution des comportements Renforcer le lien social Prévenir les … Lire la suite


Notre savoir faire

  Un accompagnement dans le repérage des situations de travail apprenantes La mise en place de collectifs de travail nécessaires à l’entraide et à l’échange de pratiques Le développement des entreprises sensibles à la prévention des risques psychosociaux Une aide … Lire la suite


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